يُعتبر البنك الوطني الجزائري BNA من البنوك التجارية التي نشأت بعد الاستقلال  فهو بنك عمومي يختص في القيام بمختلف العمليات التجارية سواء في الداخل أو الخارج ، حيث أُسس البنك الوطني الجزائري بمرسوم 66-178 بتاريخ 13 جوان 1966 على شكل شركة وطنية تسير بواسطة القانون الأساسي لها و التشريع التجاري و التشريع الذي يخص الشركات الخفية ما لم تتعارض مع القانون الأساسي المنشئ لها.

وللتعرف أكثر على ما يقدمه هذا البنك في مجال التنمية المحلية عبر كل وكالاته المنتشرة  عبر الوطن كان لنا لقاء مع مدير وكالة البنك الوطني الجزائري بعين وسارة السيد ” لغواطي محمد ” وهو أحد الإطارات الشابة التي طالما كافحت من أجل الدفع بالوكالة لتقديم الأفضل دوما وهو ما مكنه من كسب حب واحترام الجميع من موظفين وزبائن ومواطني عين وسارة لسبب بسيط ألا وهو حسن الاستقبال ودوام الابتسامة.

أولا سيدي الفاضل شكرا على استضافتك لنا من أجل إطلاع المواطن على الخدمات التي يقدمها البنك لزبائنه ودوره في صناعة التنمية

أخبار عين وسارة : نريد أن تُعرف متابعي أخبار عين وسارة من هو ” لغواطي محمد “؟

لغواطي محمد المعروف باسم ” العربي ” من مواليد 1968/07/15 بعين وسارة زاولت دراستي بمدارس عين وسارة وتحصلت على شهادة ليسانس في العلوم الاقتصادية سنة 1991 من جامعة الجزائر ، متزوج وأب ل 4 أبناء

التحقت بوكالة البنك الوطني الجزائري لعين وسارة سنة 1993 بعد أن قمت باختبار بوكالة القليعة وهي الادارة المركزية لوكالة عين وسارة آنذاك وتحولت بعدها لادارة البليدة في تقسيم جديد بعدها حيث التحقت في البداية كعون شباك من سنة 1993 إلى غاية 1995 ، بعدها تم ترقيتي لأصبح عون إطار من سنة 1995 وحتى سنة 2002 ، ليتم بعدها تكليفي بمكتب الدراسات من سنة 2002 إلى غاية سنة 2005 ، بعدها أصبحت مديرا بالنيابة من سنة 2005 وحتى سنة 2012 ومن ثم أصبحت مديرا للوكالة من سنة 2012 إلى غاية اليوم.

أخبار عين وسارة : متى تم افتتاح وكالة البنك الوطني الجزائري بعين وسارة ؟

تم افتتاح الوكالة سنة 1984 حيث كان مقرها الطريق الوطني رقم 40 مقابل مقر البلدية القديم ، ليتم تحويل مقرها فيما بعد إلى حي علي عمار يوم 18 فيفري 2002.

أخبار عين وسارة : هل لك أن توجز لنا  وظائف وأهداف البنك الوطني الجزائري  ؟

يمكن تلخيص أهم وظائف البنك فيما يلي :

 –  تقديم خدمات مالية للأفراد و المؤسسات.
 –  منح القروض الطويلة و المتوسطة و القصيرة الأجل.
 –  تمويل التجارة الخارجية.
 –  خصم الأوراق التجارية و المالية.

أما أهدافه فيمكن حصرها فيما يلي :

 – إدخال تقنيات و وسائل حديثة، لمواكبة التقدم التكنولوجي، في ظل الإصلاحات النقدية.
 – ترقية العمليات المصرفية المختلفة، كمنح القروض و جذب الودائع…إلخ.
 – احتلال مكانة إستراتيجية ضمن الجهاز المصرفي.
 – لعب دور فعال في إحداث التنمية الاقتصادية.

 أخبار عين وسارة : ماهو الدور الذي يقدمه البنك للمستثمرين لأن الاستثمار أصبح دعامة أساسية في بناء التنمية المحلية الحقيقية ؟

 يقوم البنك الوطني الجزائري بمهام ككل البنوك حيث يستلم الودائع من الجمهور بنوعيه التجاري و العام و يقوم بالخدمات المهنية للمؤسسات حسبما ورد في المادة الثانية من القانون الأساسي للبنك.

كما يقوم بالتعامل مع كل البنوك التجارية المتعارف عليها في المهنة البنكية و كل عمليات الصرف مع العملات الأجنبية و عمليات القرض في إطار التشريع المعمول به و القوانين التي تنظم عمل البنوك في الجزائر و خاصة قانون النقد و القرض.

وبخصوص سؤالكم ومن خلال ما قدمت فإن المستثمر الذي يتقدم لوكالتنا نُقدم له كل التسهيلات التي من شأنها مساعدته في بعث مشروعه بكل سرعة ويسر وغايتنا في ذلك كسب زبون جديد يقوم بتوطين أمواله بوكالتنا من جهة وكذا دفع وتيرة التنمية المحلية من جهة أخرى بامتصاص نسبة البطالة واستفادة خزينة المدينة من ايرادات الضرائب المحصلة.

كما تُقدم وكالتنا مجموعة من الخدمات كتمويل الاستثمارات الخاصة والكلاسيكية ومنح قروض الاستغلال والتي تخص المقاولين بدرجة خاصة ومنح قروض الاستثمار التي منحت لها الدولة الجزائرية أولوية خاصة لتشجيع الشباب بإنشاء مؤسسات صغيرة ومتوسطة.

أخبار عين وسارة : هل لك أن تعطينا بعض الاحصائيات حول تمويل وكالتكم لهكذا مشاريع ؟

القروض التي تمنحها وكالتنا تخص مشاريع وكالة دعم تشغيل الشباب ANSEJ ، مشاريع وكالة التأمين على البطالة CNAC ومشاريع وكالة تسيير القرض المصغر ANGEM حيث تصل قيمة القرضين الأولين 1 مليار سنتيم بينما قيمة القرض الأخير 100 مليون سنتيم وقد عالجت وكالتنا 256 ملف استفاد أصحابها من القيمة الكلية للقرض وهم يباشرون أشغالهم بعدما تم قبول مشاريعهم وهي موزعة كالآتي:

1/ تمويل 149 مشروع خاصة بوكالة دعم تشغيل الشباب ANSEJ.

2/ تمويل 38 مشروع خاص بوكالة تسيير القرض المصغر ANGEM.

3/ تمويل 69 مشروع خاص بوكالة التأمين على البطالة CNAC.

أما التي أعطيت لها نسبة 30% من قيمة المشروع فهي على النحو التالي:

1/ 31 مشروع خاصة بوكالة دعم تشغيل الشباب ANSEJ.

2/ 21 مشروع خاص بوكالة تسيير القرض المصغر ANGEM.

3/ 01 مشروع خاص بوكالة التأمين على البطالة CNAC.

كما تم دراسة ملفات أخرى وتم إعطاء الموافقة المبدئية قصد تمويل مشايع أصحابها وهي كالآتي:

1/ 70 موافقة على مشاريع خاصة بوكالة دعم تشغيل الشباب ANSEJ.

2/ 51 موافقة على مشاريع وكالة تسيير القرض المصغر ANGEM.

3/ 11 موافقة على مشاريع وكالة التأمين على البطالة CNAC.

أخبار عين وسارة : كيف يتم دراسة هذه المشاريع وإعطاء الموافقة على تمويلها ؟

تتم دراسة هذه المشاريع بعد تحديد اجتماع يحضره ممثلي كل الوكالات البنكية المستعدة لتمويل هكذا مشاريع مع حضور ممثل عن الوكالات الراعية لهذه المشاريع ويتقدم أمامها كل شاب لعرض مشروعه على اللجنة وبعد التشاور ومناقشة كل حيثيات المشروع وما يقدمه تُعطى الموافقة المبدئية لتبني تمويل هذا المشروع الذي يُساهم فيه الشاب بنسبة 1% وتُساهم الوكالة الراعية للمشروع بنسبة 29% أما البنك فيتكفل بالقيمة المتبقية أي بنسبة 70%  ، بعدها تأتي مرحلة تحضير الفاتورة الشكلية للوسائل المساعدة في بناء المشروع تُقدم للبنك الذي يُقدم للشاب صاحب المشروع صك بقيمة 30 % من القيمة الاجمالية للمشروع وبعد اتمام إحضار طلبية الوسائل يُمنح صك ثاني بالقيمة المتبقية.

أخبار عين وسارة : لكل مدير أهداف يسعى لتحقيقها ، ماهي أهدافك واستراتيجيتك في تسير وكالة BNA عين وسارة ؟

بطبيعة الحال لكل إنسان طموحات في هذه الحياة يسعى لتحقيقها وأنا كباقي البشر سطرت أهدافا وحققتها تباعا ولا زلت أسعى لتحقيق أهداف أخرى حيث كان هدفي الأول أن أتحصل على شهادة البكالوريا لأنها تفتح للشاب آفاقا واسعة أولاها الالتحاق بمقاعد الجامعة ومن ثم ولوج عالم الشغل ، حيث ترعرعت في عائلة وفرت لنا كل الأجواء التي تساعد على تحقيق ما نصبوا إليه وكان الجد رحمة الله عليه لا يقبل التهاون والتكاسل وخاصة في طلب العلم وسعيه الحثيث وإصراره على نتمتع بأكبر قدر ممكن من الثقافة والتعلم وهو ما نحن عليه الآن بفضل الله تعالى أولا ومتابعة الوالدين لنا.

أما الاستراتيجية التي رسمتها لما تم تعييني كمدير لهذه الوكالة فهي العمل على زيادة عدد زبائن الوكالة وذلك لا يتأتى إلا بتوفير كل الخدمات مع فتح الأبواب والإطلاع بكل سهولة ويسر على ما نقدمه من خدمات واضعين نصب أعيننا حسن المعاملة التي أرى فيها عنصر جذب للزبون ، كما نعتمد على العمل كفريق واحد فكل واحد منا يكمل الآخر ونعتبر نجاح وكالتنا نجاح لنا وفشلها من فشلنا في التسيير.

أخبار عين وسارة : ما هي أهم الخدمات التي تقدمها وكالة BNA عين وسارة لزبائنها ؟

من بين الخدمات التي تُقدمها وكالتنا التصريف اليدوي للعملة الصعبة وأغلبها يكون كمنحة سياحية للحج والعمرة أو العطل السنوية حيث تُعد وكالتنا الوحيدة التي تقدمها لكل من يطلبها دون أي تمييز وبدون أي عراقيل وهو ما جعل مسؤولينا يثنون على ما نقدمه وتم على إثره منحنا شهادة تقدير نظير هذا العمل.

كما قمنا في الآونة الأخيرة بتسريع وتيرة المقاصة الالكترونية التي كانت سابقا تتطلب قرابة الشهر لتحصيلها أما حاليا فهي لا تتطلب أكثر من 5 أيام وهو ما نتج عنه الرضا التام من قبل الزبائن الذين أرهقتهم العملية سابقا لتأخر تحصيل أموالهم.

أما بخصوص التجارة الخارجية فتعتبر وكالتنا الرائدة في هذا المجال على مستوى منطقتنا حيث يتم توفير كل الاجراءات اللازمة للمستثمرين في تحويل أموالهم للخارج قصد اقتناء الوسائل المنتجة بالخارج دون الانتقال للعاصمة أو غيرها.

 أخبار عين وسارة : تُعاني عين وسارة من مشكل السكن وتبقى عاجزة عن القضاء عليه بشكل نهائي ونعلم أن البنوك توفر خدمة القروض العقارية ، فهل هذه القروض ناجحة بعين وسارة ؟

لقد سألت سؤالا سأجيبك عنه بنوع من المرارة كون هذا النوع من القروض لم نستطع تنشيطه بعين وسارة بسبب عدم وجود العقود العقارية التي على أساسها نمنح هذه القروض وحتى المرقين العقاريين لا يستطيعون البناء على أراض من دون عقود والتي تتطلبها رخصة البناء ، دائما نتصل بالمسؤولين المحليين من أجل تذليل العقبات وتسريع وتيرة المسح العقاري حتى نتمكن من مساعدتهم في بعث هذه القروض التي ستساهم مساهمة فعالة في التقليل من أزمة السكن.

أخبار عين وسارة : على أي أساس يتم اختيار المنطقة التي تحتضن وكالة BNA وما هي المساحة التي تغطيها وكالة عين وسارة ؟

للبنك الوطني الجزائري استراتيجية يعتمدها في اختيار تنصيب وكالات جديدة له حيث يراعي عدم وجود وكالات لبنوك أخرى ، عدد السكان ، وجود نشاط اقتصادي قوي وغيرها من الشروط وبناء عليها يُقرر إنشاء وكالات جديدة ومن بين مشاريعه المستقبلية فتح وكالة ببلدية حاسي بحبح بسبب وجود وكالة بنكية وحيدة وكذلك افتتاح وكالة ببلدية بوغزول وذلك لوجود مشروع المدينة الجديدة بها.

أما بخصوص المساحة التي تغطيها وكالة عين وسارة فنستطيع القول أنها تُغطي الجهة الشمالية لولاية الجلفة بسبب وجود وكالتين لبنكنا بولاية الجلفة ككل.

 أخبار عين وسارة : نريد منك كلمة ختامية لمتابعي أخبار عين وسارة ؟

أولا أتقدم بشكري الجزيل لكل طاقم هذه الجريدة الفتية التي تسعى لتقديم خدمة إخبارية لعموم ساكنة ولاية الجلفة بصفة عامة وعين وسارة بصفة خاصة ، وكما يُقال سيكون ختامها مسك ببشرى أزفها لزبائننا الأفاضل وهو تخصيص فضاء آلي يستطيع من خلاله زبائننا الحصول على خدمات الكترونية لمختلف المعاملات المالية الخاصة بهم وسيكون الافتتاح خلال هذا السداسي بعد أن قاربت الأشغال على الانتهاء.

حوار من إعداد / عبد اللطيف.

المؤسّسة التّربوية والتّعليمية الجزائرية عريقة في منبتها، متجذّرةٌ في أصالتها، رقيقةٌ في روحانيتها، حتّى وإن كانت تترنّح بين مخالب برامج ومقرّرات مفترسة تستهدف أولادنا ذكورا وإناثا، وتتربّص بقيمنا الأصيلة التي ضاعت ولم يعد لها وجود يذكر عند ميلاد كلّ جديد من برامج تربوية غير شرعية ليس لها علاقة بالشعار الذي رفعه السّابقون الأوّلون من أمثال الشيخ عبد الرّحمن شيبان، والشيخ محفوظ نحناح رحمهما الله وغيرهما من أساطين التربية والتعليم زمان عصورها الذّهبية.. هذا الشعار الثّلاثي [الإسلام ديننا والعربية لغتنا والجزائر وطننا] الذي فقد اسمه ومسمّاه مع بداية التسعينيات، حيث كتب في سجل بحث في فائدة المنظومة التربوية..

يحزننا كثيرا، ويفزعنا جدّا أن تبقى منظومتنا التربوية والتّعليمية مجرّدة عن هويتها، مكبّلةً بقيود المحتلّ، تئنُّ تحت ركام دمار الضربات الإيديولوجية الغربية خصوصا الفرنسية التي رأت في الاستحواذ على عقول الأجيال الجزائرية البريئة استرجاعا لهيمنتها وفرضا لإرادتها السياسية وطمسا لهوية المجتمع الجزائري الذي لم يبق منه شيء يذكر إلاّ ما كان عاطفة إيمانية تحملها قلوب الملايين رغم المكر المتزايد، والحملات الإيديولوجية المسعورة التي يغري بريقها المغفّلين من أبناء وطننا..  

وما هذه الإضرابات إلاّ دليل على وجود هذه الهيمنة التي رأت في دعمها وإضافة مدّتها الزّمنية مراوغة ماكرة تحقّق لها أطماعها و تنفث من خلالها أحقادها وتحقّق بعد ذلك أهدافها..

الإضرابات قد تكون في معظمها بريئة في مطالبها كون السّلك التربوي والتّعليمي أغلق عليه ماديا – حتّى لا يتعاطى بجدّية في العملية التربوية والعلمية– بما يضاف إليه مرّة بعد أخرى من زيادات قد لا تلبّي ضرورات حياتهم ناهيك عن حاجاتهم، حالهم كحال من يعالج النّزع أثناء سكرات الموت بما يبلّ حلقه ويرطّبه من قطرات ماء قد تكون هي نصيبه من الدنيا.

قد يقف بعض المحلّلين أو المعارضين موقفا لا توازن فيه ولا إنصاف ومجرّدا عن العدل الذي أمرنا به { اعدلوا هو أقرب للتّقوى }[المائدة/8] تدعمه حسابات ضيّقة وخلفيات سياسية وقائم على اتّهامات لا مبرّر لها وفاقدة لمصداقيتها، ولكن لو راجع هؤلاء المعارضون أنفسهم واتّهموها – طاعة لله رب العالمين وإخلاصا لوطنهم – لوقفوا على حقيقة المأساة التي يعانيها رجال التّربية والتّعليم في الجزائر، ولكانوا أوّل المدافعين عنهم حتّى يسلكوا سبيلهم على خير، خدمة للتربية والتعليم وارتقاء بالعباد والبلاد.

وعليه فلا بدّ من البحث عن الأمراض والعلل التي تفتك بالمنظومة التربوية، كما أنّه لا بد من كشف الواقفين بخيالهم وراء حقنات التّطعيم، مع الإضراب أو عليه؟، لأنّ المأسور والمرتهن هو مستقبل أجيال تعدُّ بالملايين لا تعرف عن مصيرها المستقبلي شيئا..

إنّ المسؤولية مشتركة، لا يختلف اثنان فيها، لكن المشكلة أنّ التربية والتعليم حاليا تدجّن من خلال فصل المعلّمين والأساتذة عن دورهم ورسالتهم التربوية والتعليمية وإعطائها صبغة ماديّة بحتة بحيث لا يفكّرون إلا في الجوانب التي ترقى بهم ماديا، زيادة في الرواتب والعلاوات، والغرض أن ينسوا رسالتهم ومهمّتهم الراقية والسامية في تعليم الناس وتهذيب سلوكهم.. وبالنسبة لمطالبهم فهم أجلُّ وأرقى من أن يُنزلهم المغامرون والمقامرون ونخشى أن يفصلوهم عن روحانية التعليم وربّانيته ..

نعم .. من حق المعلّمين والأساتذة أن يطالبوا بحقوقهم، والزّيّادة في رواتبهم وتحسين أوضاعهم،ولكن ليس على حساب التلاميذ الذين هم المستهدفون الأساسيّون، أو يكونوا سلّمًا يتدرّج من خلاله بعض المنتهزين الفرص والذين تربطهم علاقات بالجهات المسؤولة على التربية والتّعليم، والذين تدفعهم أطماعهم إلى الضّغط بالإضرابات حتّى يتحقّق لهم ما وُعِدُوا به من ترقياتٍ في المناصب والمسؤوليات..

سمعنا عن بعض المسئولين المخلصين في التّربية والتّعليم أنّهم يعانون من بعض النّقابيين، بحيث يتعاطى بعضهم ( أي النقابيون ) التعليم كما يحلو لهم وأكثرهم يتغيّبون عن واجبهم التعليمي والتربوي بحكم العلاقة الضّاغطة التي يمارسونها من خلال النقابات..

وعليه فإنّك تجد بعض المناضلين في نقابات التعليم لا علاقة لهم بالتعليم بعد أن طلّقوه وصارت أماكنهم شاغرة بحكم أنّهم مسؤولون في النّقابات، وفي مقابل ذلك يأخذون رواتبهم كل شهر على مدار السّنين إلى غاية الإحالة على التّقاعد .. ولا ندري هل سألوا عن الحكم الشرعي عن ذلك،  هل هو حلال أم حرام؟

أنا هنا لست ضد الإضراب الذي يكشف سيئات المناورين بالنسبة للمسئولين في التّعليم حتّى تعطى الحقوق لأهلها دون منّ أو مناورة، ولكن لست مع المتسلّقين الذين اتّخذوا النقابات ذريعة لتحقيق مصالحهم على حساب الأساتذة أنفسهم وعلى حساب التلاميذ الذين هم أول الضّحايا..

نعم من حق رجل التربية والتعليم أن يضرب عن التعليم إذا كان مستهدفا في التّضييق عليه في مصدر رزقه، وإذا كان مستهدفا من قبل الأشرار المجرّدين من كل القيم التربوية والذين يقطعون الطّريق أمامهم أو يقتحمون عليهم مؤسّساتهم التربوية للاعتداء عليهم، وإذا كان مستهدفا في قيمه الدينية والوطنية، وإذا كان مستهدفًا في مستقبل أولاده وأسرته التربوية، ومن واجب المجتمع أن يقف معه ويدعمه وينصره حتّى لا يكون الذئب راعيا للغنم..

الأستاذ أبو القاسم العباسي

كاتب وباحث وداعية

قامت لجنة التنمية المحلية و التجهيز والاستثمار والتشغيل التابعة للمجلس الشعبي الولائي بزيارة ميدانية لدوائر عين وسارة ، سيدي لعجال وحد الصحاري بعد أن زارت دوائر دار الشيوخ ، الجلفة ، حاسي بحبح ، الشارف والبيرين وذلك من أجل إعداد ملف حول الكهرباء الحضرية وغاز المدينة ببلديات الولاية، المتوقع مناقشته خلال دورة مارس 2015 للمجلس الشعبي الولائي.

ومن أجل إثراء هذا الملف الشائك الذي تعاني منه أغلب بلديات الولاية وكل جهة تُلقي باللوم على الجهات الأخرى وعلى رأسها مديرية الطاقة والمناجم ومؤسسة سونلغاز ، ارتأت اللجنة الاعتماد على أحد إطارات مؤسسة سونلغاز من أجل الوقوف على كل المشاكل التي تُعيق انطلاق المشاريع أو عدم تسجيلها والبحث عن الخلل الذي تسبب في حرمان مواطنين من الكهرباء الحضرية أو الغاز الطبيعي بالرغم من وجودهم داخل تجمعات سكانية محيطة بهم وموصولة بالكهرباء والغاز.

وحسب السيد ” شويهب أحمد ” رئيس اللجنة فإن الخرجات الميدانية لمختلف دوائر ولاية الجلفة والاجتماعات مع رؤساء الدوائر والمنتخبين من أجل حصر جل المشاكل التي تعيق ايصال الكهرباء والغاز للمواطن في المناطق الحضرية بينت لنا مجموعة من الحقائق الكامنة وراء هذا المشكل حيث يمكن ايجازها فيما يلي:

– الضغط الذي تشهده مؤسسة سونلغاز من حيث عدد الملفات المودعة لديها قصد ايصال وتركيب الكهرباء والغاز لمختلف المؤسسات والادارات.

– مشكل عدم ضبط قوائم الاحصاء من قبل البلديات حيث يحرم عدد من المواطنين الاستفادة من الكهرباء والغاز.

– قلة عدد المقاولين في مجال الكهرباء والغاز بولاية الجلفة وهو ما يعطل انجاز مشاريعها.

– عدم التزام البلديات بايداع طلباتها المرفقة بقوائم اسمية مؤشرة ومخططات توضيحية على مستوى مؤسسة سونلغاز .

صور زيارة دائرة عين وسارة.

صور لقاء دائرة سيدي لعجال.

صور لقاء دائرة حد الصحاري.

بعد الاعلان الأخير لترسيم عدد من مدن الجنوب كولايات منتدبة يتم ترقيتها لاحقا كولايات بكامل الصلاحيات ، وإطلاق وعود لترقية بعض مدن الهضاب العليا لولايات منتدبة مطلع سنة 2016 وهو الأمر الذي لم تستسغه مدن هذه المناطق مثل آفلو وفرندة وبوسعادة وعين الصفراء وعين وسارة وغيرها من المدن التي تستحق الترقية لمصاف ولايات حيث انتفضت بوسعادة وعين الصفراء من خلال وقفات احتجاجية ومسيرات تُطالب السلطات بالافراج عن قائمة المدن التي ستكون ولايات منتدبة.

وعين وسارة مدينة تتوفر فيها كل المتطلبات التي تؤهلها لتكون ولاية وذلك من خلال موقعها الاستراتيجي وكثافتها السكانية وهو ما كان قاعدة أساسية لأصحاب مبادرة ترسيم عين وسارة  كولاية حيث أخذ أصحاب هذه المبادرة على عاتقهم تنظيم الصفوف كمرحلة أولى وبعدها التحرك وفق طرق مدروسة ومنظمة تكون الغاية الأولى والأخيرة منها ” عين وسارة ولايــــــــــــــــــــة ”  

حقق الشباب فوزاً صعباً على امل غريس بهدفين لهدف أبقاه في الوصافة وبفارق نقطة واحدة عن فريق بني ثور المتصدر، ضمن مباريات الجولة الـ 16 من بطولة مابين الرابطات وسط غرب هذا الموسم، التي أقيمت على ملعب اول نوفمبر بمدينة عين وسارة، ليصبح في رصيد الشباب الوساري 37 نقطة، فيما تجمد رصيد امل الغريس عند النقطة 16 في المركز 14.
سجل الشباب أولاً عن إثر ضربة جزاء في الدقيقة 54 عن طريق مختاري باديس ، وعادل امل غريس النتيجة في الدقيقة 87 من عمر شوط المباراة الثاني عن طريق بغداد.

وفي الدقيقة 90 من المباراة وعلى اثر تمريرة محكمة من اللاعب خريف يتوغل باديس داخل منطقة العمليات ويحرز الهدف الثاني بطرقة رائعة جعل كل من كان في الملعب يقف ويصفق لجمال الهدف فتصبح النتيجة 2-1 لمصلحة الشباب ، وهي النتيجة التي انتهت عليها المباراة.

بطاقة فنية للقاء:
ملعب أول نوفمبر بعين وسارة، طقس جد بارد، أرضية صالحة، جمهور متوسط، تنظيم محكم من طرف أعوان الامن، تحكيم للثلاثي من ربطة الاغواط :شويرف مهدي ،سافة محمود،نايبة لخضر محافظ اللقاء السيد : بوقطاش رشيد
االبطاقة الحمراء :0
الأهداف: قاسمي العيد (د59) (د90) لشباب عين وسارة
(د87) بغداد امل غريس
تشكيلة فريق شباب عين وسارة: صوار، خير اسامة، كمال بغداد، ام الريش سليمان،بن علية،مختاري باديس،خليفة هاني.خريف محمد، قاديري مراد، سيد علي ، قاسمي العيد
المدرب: غازي رشيد برفقة المساعد : حسني عمــار
تشكيلة فريق أمل الغريس : حريري، غازي، بعيرة، زايدي، قنيش ،صدوقي ،صجية،شوسي،عتو،بغداد.وزار
المدرب: سعيد.

تقرير / سيد أحمد التيجاني.

عقد السيد عبد القادر جلاوي والي الجلفة صبيحة الأمس جلسة لعرض حصيلة مشاريع سنة 2014 لمختلف القطاعات ، وذلك بحضور أعضاء البرلمان بغرفتيه ، المدراء التنفيذيين ، رؤساء البلديات والدوائر ، أعضاء المجلس الشعبي الولائي والأسرة الاعلامية.

وخلال كلمته الافتتاحية أكد السيد عبد القادر جلاوي أن الزيارات الميدانية لبلديات الولاية ودورات المجلس الشعبي الولائي كان لها من الأهمية ما ساهم في تدارك العديد من النقائص في مختلف القطاعات وكذا الدفع بتسريع وتيرة العديد من المشاريع التي تمس الحياة اليومية للمواطن في مختلف المجالات ، كما وجه السيد الوالي انذارا شديد اللهجة لكل من يكون سببا في تعطيل المشاريع من المدراء التنفيذيين او المنتخبين وسيكون التعامل وفق القانون وبكل صرامة . 

بعدها تقدم كل مدير من أجل عرض حصيلة قطاعه لسنة 2014 مع تبرير سبب تأخر بعض المشاريع عن مواعيد استلامها ، حيث دامت الجلسة قرابة 7 ساعات كاملة استفاد الحضور منها في معرفة أدق التفاصيل لمشاريع 36 بلدية.